{"id":7324,"date":"2022-08-04T07:19:21","date_gmt":"2022-08-04T07:19:21","guid":{"rendered":"http:\/\/lipro.razvija.se\/about-the-company\/"},"modified":"2024-01-19T10:32:49","modified_gmt":"2024-01-19T10:32:49","slug":"a-vallalatrol","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/a-vallalatrol\/","title":{"rendered":"A v\u00e1llalatr\u00f3l"},"content":{"rendered":"

<\/p>\n

A megv\u00e1ltozott piaci viszonyok, a glob\u00e1lis trendek \u00e9s az a v\u00e1gy, hogy a v\u00e1llalat ir\u00e1ny\u00edt\u00e1s\u00e1t egy fiatalabb gener\u00e1ci\u00f3ra b\u00edzzuk, \u00f6szt\u00f6nz\u00f6tt benn\u00fcnket arra, hogy elkezdj\u00fck a Lipra d.o.o. \u00faj, 2024-ig sz\u00f3l\u00f3 strat\u00e9gi\u00e1j\u00e1nak kidolgoz\u00e1s\u00e1t. A kor aktu\u00e1lis kih\u00edv\u00e1saira \u00e9s az \u00fczleti k\u00f6rnyezet\u00fcnkben lebonyolul\u00f3 v\u00e1ltoz\u00e1sokra a strat\u00e9gia v\u00e1laszk\u00e9nt megfelel\u0151 ir\u00e1nyt ad a j\u00f6v\u0151beli fejl\u0151d\u00e9s\u00fcnkh\u00f6z.<\/p>\n

\n<\/div>

<\/p>\n

A k\u00f6rnyezet v\u00e1ltoz\u00e1sai ellen\u00e9re tov\u00e1bbra is elk\u00f6telezettek vagyunk k\u00fcldet\u00e9s\u00fcnk mellett, hogy jav\u00edtsuk \u00e9s egyszer\u0171s\u00edts\u00fck a sz\u00e1ll\u00edt\u00e1si rendszereket, valamint a lelkes munkat\u00e1rsainkkal az \u00fcgyfelek ig\u00e9nyeihez igazod\u00f3 professzion\u00e1lis megold\u00e1sokat k\u00edn\u00e1ljunk.\u00a0 Tov\u00e1bbra is t\u00f6rekedni fogunk arra, hogy fenntarthat\u00f3 \u00e9rt\u00e9ket teremts\u00fcnk munkav\u00e1llal\u00f3ink, \u00fczleti partnereink \u00e9s a helyi k\u00f6rnyezet sz\u00e1m\u00e1ra. \u00d6szt\u00f6n\u00f6zni fogjuk a csapatmunk\u00e1t \u00e9s a ny\u00edlt bels\u0151 kommunik\u00e1ci\u00f3t. Kulcsfontoss\u00e1g\u00fa, hogy a Lipro d.o.o. valamennyi alkalmazottja k\u00f6r\u00e9ben p\u00e9ldamutat\u00e1ssal terjessz\u00fck az egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s, a tisztelet \u00e9s a felel\u0151ss\u00e9gv\u00e1llal\u00e1s kult\u00far\u00e1j\u00e1t.<\/p>\n

A bels\u0151 k\u00f6rnyezet \u00e9s a jelenlegi fejl\u0151d\u00e9si lehet\u0151s\u00e9gek azt jelzik, hogy a Lipro d.o.o. k\u00e9pes n\u00f6vekedni az elk\u00f6vetkez\u0151 id\u0151szakban, ezzel megszil\u00e1rd\u00edtva \u00e9s megtartva poz\u00edci\u00f3j\u00e1t a piacon. A vezet\u0151s\u00e9g szerint a stabil p\u00e9nz\u00fcgyi helyzet, az elk\u00f6telezett alkalmazottak, a korszer\u0171 felszerel\u00e9s, a fejleszt\u00e9s-orient\u00e1lts\u00e1g \u00e9s innov\u00e1ci\u00f3, valamint az \u00fczleti folyamatok elsaj\u00e1t\u00edt\u00e1sa olyan versenyel\u0151ny\u00f6k forr\u00e1sa, amelyre a Lipro d.o.o. v\u00e1llalat a j\u00f6v\u0151j\u00e9t \u00e9p\u00edti. A strat\u00e9giai terv szakmailag megalapozott \u00e9s re\u00e1lis k\u00e9pet ad a Lipro d.o.o. v\u00e1llallat j\u00f6v\u0151beli fejl\u0151d\u00e9si \u00fatj\u00e1r\u00f3l, hogy a legjobb v\u00e1laszt\u00e1s legyen azon v\u00e1llalatok sz\u00e1m\u00e1ra, amelyek innovat\u00edv, min\u0151s\u00e9gi \u00e9s k\u00f6rnyezetbar\u00e1t megold\u00e1sokat keresnek a gy\u00e1rt\u00e1s automatiz\u00e1l\u00e1sa ter\u00e9n az EU-ban \u00e9s azon k\u00edv\u00fcl is.<\/p>\n

\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>

\n
\n\n\t

Pogled v prihodnost \u2013 zaveza vodstva<\/h3>\n<\/div>\n
<\/p>\n

\nSpremenjena razmere na trgu, globalni trendi in \u017eelja po prenosu vodenja in upravljanja podjetja na mlaj\u0161o generacijo, so nas spodbudili, da smo za\u010deli pripravljati novo strategijo Lipra d.o.o. do leta 2024. Strategija bo podala ustrezne usmeritve za na\u0161 nadaljnji razvoj kot odgovor na aktualne izzive \u010dasa in spremembe, ki se dogajajo v na\u0161em poslovnem okolju.<\/p>\n

Kljub spremembam v okolju ostajamo zavezani na\u0161emu poslanstvu, da izbolj\u0161ujemo in poenostavljamo\u00a0 transportne sisteme ter z zavzetimi sodelavci zagotavljamo profesionalne re\u0161itve po meri naro\u010dnika.\u00a0 Prav tako si bomo \u0161e naprej prizadevali za trajno ustvarjanje vrednosti za zaposlene, poslovne partnerje in lokalno okolje. Spodbujali bomo timsko delo in odprto interno komunikacijo. Klju\u010dnega pomena je, da z zgledom \u0161irimo kulturo sodelovanja, spo\u0161tovanja in prevzemanja odgovornosti med vsemi sodelavkami in sodelavci v Lipro d.o.o.\u00a0<\/p>\n

Notranje okolje in trenutne razvojne zmo\u017enosti ka\u017eejo na to, da je Lipro d.o.o. v prihodnjem obdobju sposoben rasti, ter s tem utrditi in ohraniti svoj polo\u017eaj na trgu. Stabilen finan\u010dni polo\u017eaj, zavzeti sodelavci, sodobna oprema, razvojna usmerjenost in inovativnost ter obvladovanje poslovnih procesov, so po mnenju vodstva viri konkuren\u010dne prednosti, na katerih lahko Lipro d.o.o. gradi svojo prihodnost. Strate\u0161ki na\u010drt strokovno utemeljeno in realno prikazuje prihodnjo razvojno pot Lipra d.o.o. do najbolj\u0161e izbire izbira za podjetja, ki \u017eelijo inovativne, kakovostne in okolju prijazne re\u0161itve v avtomatizaciji proizvodnje tako v EU kot tudi \u0161ir\u0161e.<\/p>\n

\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>

\n
\n\n\t

V\u00edzi\u00f3 \u00e9s k\u00fcldet\u00e9s<\/h2>\n<\/div>\n
<\/p>\n

V\u00edzi\u00f3<\/p>\n

Legjobb v\u00e1laszt\u00e1s lesz\u00fcnk azoknak a v\u00e1llalatoknak, amelyek innovat\u00edv, min\u0151s\u00e9gi \u00e9s k\u00f6rnyezetbar\u00e1t megold\u00e1sokat keresnek a gy\u00e1rt\u00e1s automatiz\u00e1l\u00e1sa ter\u00e9n. Ezt \u00fczleti folyamataink digitaliz\u00e1l\u00e1s\u00e1val, m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00fcnk fenntarthat\u00f3s\u00e1gi orient\u00e1ci\u00f3j\u00e1val \u00e9s a partners\u00e9gi h\u00e1l\u00f3zat\u00e9p\u00edt\u00e9ssel fogjuk el\u00e9rni.<\/p>\n

\n<\/div>

<\/p>\n

K\u00fcldet\u00e9s<\/p>\n

Jav\u00edtjuk \u00e9s egyszer\u0171s\u00edtj\u00fck a sz\u00e1ll\u00edt\u00f3rendszereket \u00e9s a rugalmas konstrukci\u00f3kat az automatiz\u00e1l\u00e1sban. Lelkes munkat\u00e1rsaink az \u00fcgyf\u00e9l ig\u00e9nyeihez igazod\u00f3 professzion\u00e1lis megold\u00e1sokat k\u00edn\u00e1lnak.<\/p>\n

\n<\/div><\/div><\/div>

\n\n \"\" <\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>
\n
\n\n\t

Local going Global<\/h2>\n<\/div>\n
<\/p>\n

\nNapisati katerim nakupom in kupcem je namenjana eTrgovina in da kupci, ki \u017eelijo kupiti npr. 5 matic, to opravijo v eTrgovini in ne na korpo sajtu<\/p>\n

\n<\/div>

<\/p>\n

\nLipro d.o.o.
Dekani 20 A, 6271 Dekani, Slovenija<\/p>\n

t: 00386 05 625 13 43
e: info@lipro.si<\/p>\n

ID DDV: SI4714948
M\u0160: 1318047<\/p>\n

\n<\/div><\/div><\/div>

\n\n \"\" <\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>
<\/p>\n

Lipro d.o.o.
Dekani 20 A, 6271 Dekani, Slovenija<\/p>\n

t: 00386 05 625 13 43
e: info@lipro.si<\/a><\/strong><\/p>\n

K\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi ad\u00f3sz\u00e1m: SI4714948
C\u00e9gjegyz\u00e9ksz\u00e1m: 1318047<\/p>\n

\n<\/div><\/div><\/div>

\n\n \"\" <\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>
<\/div><\/div><\/section>
\n
\n\n\t

\u00dagy tal\u00e1lja, hogy megfelel\u0151 partner vagyunk az \u00d6n sz\u00e1m\u00e1ra?<\/h2>\n<\/div>\n
<\/p>\n

V\u00e1llalatunk sikere a besz\u00e1ll\u00edt\u00f3ink min\u0151s\u00e9gi teljes\u00edtm\u00e9ny\u00e9g\u00e9t\u0151l is f\u00fcgg.<\/p>\n

\u00c9ppen ez\u00e9rt folyamatosan arra t\u00f6reksz\u00fcnk, hogy az alapanyagokt\u00f3l a v\u00e9gfelhaszn\u00e1l\u00f3kig biztos\u00edtsuk a term\u00e9keink min\u0151s\u00e9g\u00e9t.<\/p>\n

\n<\/div>

\n
\n\t\n\t\tLegyen a besz\u00e1ll\u00edt\u00f3nk\t<\/a>\n<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>
\n
\n\n\t

T\u00f6rt\u00e9nelm\u00fcnk fontos m\u00e9rf\u00f6ldk\u00f6vei<\/h2>\n<\/div>\n
<\/p>\n

A Lipro kezdetei 1998-ra ny\u00falnak vissza, amikor Albert \u00e9s Barbara Pribac a koperi csal\u00e1di m\u0171helyben kezdt\u00e9k v\u00e1llalkoz\u00e1sukat. V\u00e1llalkoz\u00e1suk b\u0151v\u00fcl\u00e9se miatt, hamarosan valamivel nagyobb b\u00e9relt helyis\u00e9gekbe helyezik \u00e1t tev\u00e9kenys\u00e9g\u00fcket Koperbe.<\/p>\n

\n<\/div>\n

\n\t\n\t\tOlvass tov\u00e1bb\t<\/a>\n<\/div>\n
<\/p>\n

\n1998<\/p>\n

\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>

\n
\n\n\t

Entry into our job seeker's database<\/h2>\n<\/div>\n
<\/p>\n

Ha jelenleg nincs meghirdetett \u00e1ll\u00e1s, vagy \u00fagy gondolja, hogy a meghirdetett \u00e1ll\u00e1saj\u00e1nlatok nem felelnek meg az \u00d6n profilj\u00e1nak, akkor is bemutatkozhat nek\u00fcnk egy ny\u00edlt jelentkez\u00e9sben. Felvessz\u00fck \u00d6nt az adatb\u00e1zisunkba, \u00e9s ha \u00faj koll\u00e9g\u00e1kra lesz sz\u00fcks\u00e9g\u00fcnk, felvessz\u00fck \u00d6nnel a kapcsolatot.<\/p>\n

\n<\/div>\n

\n\t\n\t\tJelentkez\u00e9s \u00e9s \u00f6n\u00e9letrajz beny\u00fajt\u00e1sa\t<\/a>\n<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/section><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A j\u00f6v\u0151be tekintve – a vezet\u0151s\u00e9g elk\u00f6telezetts\u00e9ge<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":4059,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page-templates\/fullwidthpage-main.php","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-7324","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/7324","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7324"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/7324\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4059"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lipro.pro\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7324"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}